Asistente de Comercio Exterior para Importaciones

SPTECH - Bolsa de Empleos · Callao, Perú

SPTECH - Bolsa de Empleos

Publicado: 21/06/2026 · Revisado por Equipo Editorial SPTECH
Ubicación
Callao, Perú
Salario
S/ 2,600 a S/ 3,500
Modalidad
Presencial
Vacantes
1
Autor: Equipo Editorial SPTECH · Última actualización: 22/06/2026 · Empresa: SP Technology EIRL

Sobre la empresa y el contexto de la vacante

Empresa importadora con operaciones regulares a través del Callao necesita reforzar su área de comercio exterior. La organización maneja proveedores internacionales, almacenes temporales, agentes de aduana y clientes internos que dependen de información precisa sobre fechas, costos y disponibilidad de mercadería.

El equipo trabaja con presión por tiempos de nacionalización, revisión de documentos y coordinación entre varias partes. Por eso se requiere una persona metódica y comunicativa.

Descripción del puesto

Se busca Asistente de Comercio Exterior para apoyar el seguimiento de importaciones, coordinación documental, comunicación con agentes de carga y actualización de estados logísticos. El puesto requiere orden, rapidez para revisar documentos y capacidad para informar alertas antes de que generen sobrecostos.

La vacante es ideal para una persona que entiende la importancia de una factura comercial, packing list, BL, certificados y numeración aduanera. El rol no es comercial; está enfocado en control operativo y documental de operaciones internacionales.

Descripción completa de la oportunidad

La persona seleccionada realizará seguimiento a embarques desde la confirmación de despacho hasta el ingreso de mercadería al almacén. Deberá mantener cuadros de control, solicitar documentos faltantes, verificar datos básicos, apoyar cálculo de gastos y coordinar con proveedores logísticos.

Un punto clave será la prevención de errores documentarios. Pequeñas diferencias en descripciones, cantidades, pesos o datos de consignatario pueden retrasar operaciones. El asistente deberá revisar con atención y escalar inconsistencias oportunamente.

Funciones principales

  • Actualizar cuadros de seguimiento de importaciones y fechas clave.
  • Solicitar, revisar y archivar documentos de embarque.
  • Coordinar con agentes de carga, aduana, almacenes y proveedores.
  • Informar alertas por demoras, costos adicionales o documentos pendientes.
  • Apoyar la preparación de expedientes de importación.
  • Verificar consistencia básica entre factura, packing list y documentos logísticos.
  • Registrar gastos operativos asociados a cada embarque.
  • Mantener comunicación interna sobre disponibilidad estimada de mercadería.

Requisitos

  • Conocimiento básico de Incoterms, documentación de importación y procesos aduaneros.
  • Manejo de Excel intermedio para controles y reportes.
  • Capacidad para trabajar con fechas límite y múltiples operaciones.
  • Comunicación escrita clara con proveedores y operadores.
  • Orden para archivar expedientes digitales y físicos.
  • Deseable inglés básico para lectura de documentos comerciales.
  • Disponibilidad para trabajar cerca de zona portuaria o logística.

Beneficios

  • Planilla con beneficios de ley.
  • Aprendizaje en operaciones reales de importación.
  • Capacitación interna en procesos documentarios.
  • Ambiente profesional con interacción logística internacional.
  • Posibilidad de crecimiento según desempeño.

Información laboral de la vacante

Experiencia requerida2 años apoyando operaciones de importación, agencia de carga o aduanas
Educación mínimaTécnico o bachiller en Comercio Exterior, Negocios Internacionales o Administración
Tipo de contratoPlanilla completa
HorarioLunes a viernes de 8:30 a.m. a 6:00 p.m.
Fecha de cierre29/08/2026

Habilidades recomendadas

  • Atención al detalle.
  • Seguimiento constante.
  • Comunicación operativa.
  • Manejo de documentos.
  • Sentido de urgencia.

Perfil profesional recomendado

Se busca un perfil ordenado, paciente y con buena memoria operativa. La persona ideal no espera que le pidan cada actualización; revisa pendientes, confirma información y comunica avances de manera breve pero precisa.

Contexto del sector laboral

Comercio Exterior

Proceso de selección

El proceso contempla entrevista con recursos humanos, prueba breve de revisión documental y entrevista con el responsable de operaciones. Se evaluará orden, criterio y claridad al explicar experiencias previas.

Consejos para postular a este puesto

Antes de postular, revisa que tu CV destaque experiencia relacionada con el puesto, logros medibles y habilidades que coincidan con los requisitos publicados por la empresa.

  • Personaliza tu CV usando palabras clave del título y requisitos de la vacante.
  • Verifica que tus datos de contacto estén actualizados.
  • Prepara ejemplos concretos de experiencia, atención al cliente, ventas, soporte, administración o el área relacionada al cargo.
  • No realices pagos para postular. Una oferta laboral legítima no debe exigirte dinero por participar en el proceso.

Información del mercado laboral en Perú

Las empresas en Perú suelen valorar candidatos que demuestran responsabilidad, comunicación clara, puntualidad y capacidad para adaptarse a procesos internos. En puestos operativos, administrativos, comerciales o técnicos, también es importante indicar disponibilidad, zona de residencia y experiencia comprobable.

SPTECH recomienda leer cuidadosamente cada oferta y comparar funciones, horario, modalidad, beneficios y datos de contacto antes de enviar una postulación.

Preguntas frecuentes sobre esta oferta

Puedes postular desde esta página iniciando sesión como candidato o usando los datos de contacto publicados por la empresa cuando estén disponibles.

No. SPTECH Bolsa de Empleos Perú no cobra a los candidatos por postular a las ofertas publicadas.

Puedes reportar cualquier oferta sospechosa escribiendo a contactanos@sptecheirl.com e indicando el enlace de la vacante.

¿Se necesita inglés avanzado?

No. Se requiere lectura básica de documentos, aunque un nivel mayor será valorado.

¿El puesto implica ventas internacionales?

No. La función principal es documental y operativa.

¿Hay contacto con aduanas?

Sí, se coordina con agentes y operadores, pero no se exige ser especialista aduanero senior.

Consejo SPTECH para esta postulación

SPTECH recomienda que tu CV mencione tipos de documentos manejados, volumen de operaciones, sistemas utilizados y experiencias resolviendo demoras o inconsistencias documentarias.

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